Solicitar el paro online en España
El plazo para pedir el paro es de 15 días hábiles desde el fin del contrato. El retraso no hace perder el derecho, pero la prestación empieza desde que se presenta la solicitud. Para hacerlo online necesitas identificación digital.
Respuesta rápida
- Plazo: 15 días hábiles desde el fin del contrato — el retraso retrasa el cobro, no cancela el derecho.
- Online en sede.sepe.gob.es → Prestaciones por desempleo → Solicitar prestación.
- Necesitas certificado digital, Cl@ve PIN o DNIe.
- Sin identificación digital: cita previa en la oficina de empleo o representante autorizado.
- ’En tramitación’ → ’resuelta favorablemente’ = aprobado.
Describe la situación con la prestación
NAVI comprobará el derecho y el plazo.
Comprueba tu derecho al paro ahora
NAVI revisará tu cotización, el plazo y los documentos — y te dará un plan concreto: qué presentar, cuándo y cómo hacer el seguimiento.
Comprobar derecho al paroDocumentos necesarios para solicitar el paro
- DNI/NIE/TIE o pasaporte — original.
- Certificado de empresa — el empleador debe entregarlo el último día de trabajo.
- Cuenta bancaria IBAN — solo a tu nombre.
- Vida laboral — gratis en sede.seg-social.es o con Cl@ve.
- Justificantes de familiares a cargo — certificados de nacimiento si aplica.
Qué hacer primero
- Cuenta los 15 días hábiles desde el fin del contrato — revisa la fecha exacta en el contrato o carta de despido.
- Pide el certificado de empresa y comprueba que la causa de extinción coincide con el motivo real del cese.
- Descarga la vida laboral y verifica que tienes ≥360 días cotizados en los últimos 6 años.
- Comprueba si tienes certificado digital o Cl@ve — si no, pide cita previa en la oficina de empleo.
Documentos y pruebas
- DNI/NIE/TIE o pasaporte.
- Resolución SEPE/INSS, justificante o número de expediente.
- Vida laboral, días cotizados, rentas y datos bancarios.
Plazos y riesgo
- Cada día de retraso sobre los 15 hábiles = un día menos de cobro. 10 días de retraso son 10 días menos.
- Causa de extinción incorrecta en el certificado de empresa — el SEPE deniega aunque tengas cotización suficiente.
- Solicitud sin certificado de empresa — el expediente espera hasta recibirlo, pero el plazo de cobro ya corre.
- Inscripción como demandante interrumpida tras el cese — restablécela antes de solicitar.
- DNI/TIE caducado — el SEPE no tramita la solicitud. Renuévalo antes de presentarla.
¿El SEPE te denegó o redujo el paro?
Cuéntale a NAVI qué dice la resolución — recibe un plan paso a paso para la reclamación previa con los plazos y argumentos correctos.
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